Potrebni pogoji (strokovni izpit) zaposlenih za vodenje in odločanje v upravnem postopku

Iz Upravna Svetovalnica

Skoči na: navigacija, iskanje

Zadeva: Potrebni pogoji (strokovni izpit) zaposlenih za vodenje in odločanje v upravnem postopku

Datum odgovora: 31. 5. 2009, pregled 7. 1. 2023


Vprašanje:

Ali se delojemalcu prizna strokovni izpit iz ZUP, opravljen leta 1982, pri čemer je spričevalo o opravljenem izpitu izdal takratni Republiški inšpektorat za pravosodje in upravo?

Odgovor:

Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o splošnem upravnem postopku (ZUP-E, Ur. l. RS, št. 126/07) v prehodni določbi 42. člena določa, da pogoj opravljenega strokovnega izpita iz upravnega postopka izpolnjuje oseba, ki je do uveljavitve tega zakona opravila strokovni izpit ali drugačen preizkus znanja, katerega sestavni del je tudi splošni upravni postopek. Ta določba je bila potrebna zaradi številnih nejasnosti, ali se strokovni izpiti ali drugi preizkusi znanja, ki so bili opravljeni pred časom in so vključevali tudi poznavanje vsebin Zakona o splošnem upravnem postopku, lahko štejejo kot opravljen preizkus po določbah veljavnega 31. členu ZUP.

Zaradi pogosto različnih interpretacij je ZUP-E nesporno priznal dejstvo opravljenega strokovnega izpita iz upravnega postopka vsem, ki so opravili kakršenkoli izpit ali preizkusa znanja, ki je vključeval splošni upravni postopek. V ta kontekst so vključeni tudi državni izpiti iz javne uprave, ki so bili opravljeni pred uveljavitvijo zakona, tj. pred 15. 1. 2008. Hkrati je potrebno upoštevati tudi določbe Uredbe o izobrazbi, ki jo morajo imeti zaposleni za vodenje in odločanje v upravnem postopku in o strokovnem izpitu iz upravnega postopka (Ur. l. RS, št. 12/13 in novela), ki določa izobrazbo, ki jo morajo imeti zaposleni za vodenje in odločanje v upravnem postopku ter vsebino in obseg strokovnega izpita v upravnem postopku. Ne sodijo pa v kontekst zadeve izpiti s predmetno vsebino, opravljeni na dodiplomskem oziroma podiplomskem študiju.

Upravna svetovalnica je študentski projekt. Glede odgovornosti za vsebino glej Politiko zasebnosti in Zanikanje odgovornosti.

Želite podati svoje mnenje:

Loading comments...